Intermed professionnalise son personnel
Intermed professionnalise son personnel
Éléonore Chevrier, notre Chargée d’Accueil, arrivée en septembre 2021 a participé à une formation intitulée « La fonction d’Accueil en SIAE ».
Parmi les objectifs de cette formation :
- Connaissance de l’Insertion par l’Activité Économique et de son environnement de travail
- Compréhension de la fonction d’Accueil et du rôle d’un(e) Chargé(e) d’Accueil en association d’insertion par l’emploi
- Appréhension du poste, de la fonction et des tâches pour une meilleure posture professionnelle
- Accueil d’un public en difficulté et une clientèle
Prochaine étape en mai pour Éléonore : participer à la formation « Réglementation des Associations Intermédiaires » afin de maîtriser notre environnement juridique.
Vous ne l’avez pas encore rencontrée ? Retrouvez la dans nos locaux au 121 Grande Rue à Besançon !
Enquête sur la consommation de la culture à Besançon
Enquête sur la consommation de la culture à Besançon
Le service Démocratie participative et le service Culture de Besançon ont fait appel à Intermed dans le cadre d’une grande enquête menée par la Ville sur les usages et consommations des bisontins et bisontines de la Culture, initialement diffusée sur internet.
Du 12 au 15 avril 2022,
trois salariées d'Intermed
ont été positionnées
pour enquêter sur la consommation de la culture à Besançon !
La Ville de Besançon a souhaité compléter cette approche numérique par une campagne d’enquête menée sur les marchés ou lieux du quotidien à forte fréquentation. Le but étant de toucher un public le plus varié possible.
En faisant appel à Intermed, la Ville de Besançon fait le choix d’associer à son fonctionnement une structure de l’ESS pourvoyeuse d’emploi pour ceux qui en recherchent. Intermed couvre, en outre, tout le territoire bisontin.
Cliquez ici pour accéder au questionnaire numérique !
Formations proposées aux salariés d'INTERMED
FORMATION SALARIÉS INTERMED
Agent à domicile
Du 16 au 20 mai 2022, bénéficiez de 35 heures de formation rémunérées pour découvrir le métier d’agent à domicile.
Les grands thèmes de la formation :
1.
Assurer l'entretien courant du logement d'une personne à son domicile.
3.
Maîtriser les différentes techniques d'entretien du linge au domicile d'un particulier.
2.
S'adapter au contexte et aux consignes de la personne.
4.
Réaliser l'entretien des vitres.
Intéressé(e) ?
Parlez-en à votre accompagnant(e) !
NOUS VOUS PROPOSONS ÉGALEMENT
Posture professionnelle :
image, estime & affirmation de soi
Identifier ses qualités/défauts, apprendre à mieux se connaitre, savoir communiquer, gérer ses émotions, etc.
Durée : 15 heures
Agent de restauration collective
La sécurité alimentaire, réceptionner et stocker des denrées, nettoyer et entretenir les locaux, assurer un service en salle, etc.
Durée : 35 heures
Agent d'entretien de locaux professionnels
Organiser son travail, utiliser les produits et matériels, entretenir les différents espaces, communiquer avec le client, etc.
Durée : 35 heures
Découverte des métiers du BTP
Présentation des métiers
et leurs évolutions, participation à des ateliers « découverte » de maçonnerie, peinture intérieure, pose de cloisons/ parquet/carrelage, d'une installation électrique, etc.
Durée : 35 heures
PREMIERS SECOURS :devenir un citoyen actif
Apprendre à réagir face à des situations
de la vie quotidienne (malaise, traumatisme, arrêt cardiaque, etc.)
et acquérir les compétences pour réaliser les gestes de secours.
Durée : 8 heures
Autre demande/besoin de formation ?
Déposez votre suggestion dans la boîte à idées disposée à l'accueil de nos locaux !